PASÓ EN SEGUNDO DEBATE ASIGNACIÓN DE RETIRO A MIEMBROS DE LA POLICÍA NACIONAL
Plenaria aprobó en segundo debate proyecto que establece el tiempo de vinculación de los miembros del nivel ejecutivo de la Policía Nacional, para acceder al derecho de asignación de retiro.
La senadora Nidia Marcela Osorio (Partido Conservador), autora y ponente, manifestó que la iniciativa, obrando en justicia social, busca dar fin a la incertidumbre jurídica y acabar con la discriminación contra los miembros de la Policía Nacional de nivel ejecutivo, “ellos nos defienden en todo el territorio colombiano, es injusto que se les niegue esta asignación). Afirmó la senadora, quien agregó que el proyecto pretende dar un trato igual a todos los miembros de la Fuerza Pública.
Por su pare la senadora Paola Holguín (Centro Democrático), solicitó que cuando se retiren, pueden ser de manera voluntaria y pidió que votaran positivamente el proyecto.
La iniciativa contempla que el tiempo de servicio del personal del Nivel Ejecutivo de la Policía Nacional, para acceder al derecho de asignación de retiro, cuando sean retirados del servicio activo, o por llamamiento a calificar servicios, o por voluntad del Gobierno o de la Dirección General de la Policía Nacional, o por disminución de la capacidad sicofísica, será como mínimo de 15 años de servicio, y hasta 20 años de servicio para quienes se retiren por voluntad propia, o sean separados del servicio.
No renunciar al cumplir los 20 años de servicios, se entenderá como una manifestación voluntaria de permanecer vinculado al servicio hasta que se presente alguna de las siguientes circunstancias: el evento del retiro por disposición de la Dirección General, o por disminución de la capacidad sicofísica, o por llamamiento a calificar servicios.
Así mismo indica que quienes estuvieren escalafonados antes del 31 de diciembre de 2004, tienen derecho a la asignación de retiro, cuando sean retirados después de 15 años de servicios, tendrán derecho a partir de la fecha en que terminen los tres meses de alta, por la Caja de Sueldos de Retiro de la Policía Nacional se les pague una asignación mensual de retiro equivalente a la fijada por el Gobierno nacional para el personal de Oficiales, Suboficiales y agentes de la Policía Nacional, en el Decreto número 1157 de 2014 o normas que lo sustituyan.
La senadora Nidia Marcela Osorio (Partido Conservador), autora y ponente, manifestó que la iniciativa, obrando en justicia social, busca dar fin a la incertidumbre jurídica y acabar con la discriminación contra los miembros de la Policía Nacional de nivel ejecutivo, “ellos nos defienden en todo el territorio colombiano, es injusto que se les niegue esta asignación). Afirmó la senadora, quien agregó que el proyecto pretende dar un trato igual a todos los miembros de la Fuerza Pública.
Por su pare la senadora Paola Holguín (Centro Democrático), solicitó que cuando se retiren, pueden ser de manera voluntaria y pidió que votaran positivamente el proyecto.
La iniciativa contempla que el tiempo de servicio del personal del Nivel Ejecutivo de la Policía Nacional, para acceder al derecho de asignación de retiro, cuando sean retirados del servicio activo, o por llamamiento a calificar servicios, o por voluntad del Gobierno o de la Dirección General de la Policía Nacional, o por disminución de la capacidad sicofísica, será como mínimo de 15 años de servicio, y hasta 20 años de servicio para quienes se retiren por voluntad propia, o sean separados del servicio.
No renunciar al cumplir los 20 años de servicios, se entenderá como una manifestación voluntaria de permanecer vinculado al servicio hasta que se presente alguna de las siguientes circunstancias: el evento del retiro por disposición de la Dirección General, o por disminución de la capacidad sicofísica, o por llamamiento a calificar servicios.
Así mismo indica que quienes estuvieren escalafonados antes del 31 de diciembre de 2004, tienen derecho a la asignación de retiro, cuando sean retirados después de 15 años de servicios, tendrán derecho a partir de la fecha en que terminen los tres meses de alta, por la Caja de Sueldos de Retiro de la Policía Nacional se les pague una asignación mensual de retiro equivalente a la fijada por el Gobierno nacional para el personal de Oficiales, Suboficiales y agentes de la Policía Nacional, en el Decreto número 1157 de 2014 o normas que lo sustituyan.
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