Atan solo unos días para que inicie el Mundial de Fútbol Rusia 2018, un evento que además de mover emociones pondrá en aprietos a algunos trabajadores y empleadores, todos se preguntan qué hacer para que no se reduzca la productividad de las empresas.
De acuerdo con la consultora Watch & Act, este certamen deportivo podría reducir la productividad en las empresas en más de un 60%, razón por la cual gerentes, directores de recursos humanos, coordinadores y todo aquel que lidere equipos de trabajo deberán buscar las mejores fórmulas para disfrutar de los encuentros deportivos sin bajar los niveles de productividad.
Ante esto, Esperanza Díaz Vargas y Omar Andrés Sierra Morales, docentes de la Facultad de Ciencias Administrativas y Contables de la Universidad de La Salle, hablan sobre las medidas que se pueden tomar y el por qué es importante actuar en las organizaciones ante este tipo de eventos.
Teniendo en cuenta la franja horaria en la que se llevarán a cabo los partidos en Colombia, ¿Qué pueden hacer las empresas para ver el Mundial, sin bajar la productividad?
La productividad está asociada a un clima laboral favorable que permite al colaborador trabajar satisfactoriamente; los empresarios pueden organizar turnos rotativos, aprovechando el reloj biológico de las personas para que a quienes les guste madrugar lo hagan y quienes son más eficientes en la noche tengan oportunidad de trabajar en la franja de su preferencia. Se debe considerar que este cambio temporal, puede ocasionar dificultades de salud, si se convierte en algo permanente. Manejado de la manera adecuada y consensuada es vital para tener al talento humano motivado y productivo.
Tomada de: Portafolio
De acuerdo con la consultora Watch & Act, este certamen deportivo podría reducir la productividad en las empresas en más de un 60%, razón por la cual gerentes, directores de recursos humanos, coordinadores y todo aquel que lidere equipos de trabajo deberán buscar las mejores fórmulas para disfrutar de los encuentros deportivos sin bajar los niveles de productividad.
Ante esto, Esperanza Díaz Vargas y Omar Andrés Sierra Morales, docentes de la Facultad de Ciencias Administrativas y Contables de la Universidad de La Salle, hablan sobre las medidas que se pueden tomar y el por qué es importante actuar en las organizaciones ante este tipo de eventos.
Teniendo en cuenta la franja horaria en la que se llevarán a cabo los partidos en Colombia, ¿Qué pueden hacer las empresas para ver el Mundial, sin bajar la productividad?
La productividad está asociada a un clima laboral favorable que permite al colaborador trabajar satisfactoriamente; los empresarios pueden organizar turnos rotativos, aprovechando el reloj biológico de las personas para que a quienes les guste madrugar lo hagan y quienes son más eficientes en la noche tengan oportunidad de trabajar en la franja de su preferencia. Se debe considerar que este cambio temporal, puede ocasionar dificultades de salud, si se convierte en algo permanente. Manejado de la manera adecuada y consensuada es vital para tener al talento humano motivado y productivo.
Tomada de: Portafolio
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